Publikacje

Účastníci školení

Školení BOZP - periodické a vstupní

Nikomu není třeba připomínat, jak důležitá je znalost předpisů BOZP v každé práci. Lze rozlišit dva typy:

  • Výcvik úvodní,
  • Pravidelné školení.

Výcvik předpoklady jsou povinné pro každého zaměstnance před nástupem na danou pozici. Je to nutné, protože neúčast na takovém školení a práce bez něj může mít finanční důsledky. Takové školení pokrývá obecné otázky bezpečnosti a nazývá se všeobecné pokyny pro zdraví a bezpečnost. Až 30 000 PLN může zaplatit zaměstnavatel, který umožní zaměstnanci pracovat bez předchozího školení BOZP. Je vhodné dodat, že neznalost bezpečnosti a ochrany zdraví na pracovišti může způsobit vážnou nehodu, která následně může mít právní důsledky. Pravidelné školení je na druhé straně povinné jednou ve stanoveném časovém období a musí být pečlivě dodržováno. To se provádí za účelem aktualizace znalostí o zdraví a bezpečnosti podle nejnovějších norem a požadavků. Těmto školením procházejí všichni zaměstnanci s výjimkou zaměstnanců v administrativě a různých typech úřadů. Frekvence školení BOZP závisí na:

  • typ pozice, na které pracujete,
  • podmínky na něm.

Co jsou služby BOZP

Služby BOZP nejsou nic jiného než lidé, kteří dokonale znají pravidla BOZP, kteří mají postgraduální nebo vysokoškolské vzdělání v oboru BOZP. Funkce, které lze vykonávat, když jste členem takové služby, jsou:

  • hlavní specialista BOZP,
  • Senior specialista na bezpečnost a ochranu zdraví,
  • specialista BOZP,
  • vrchní inspektor BOZP,
  • Inspektor BOZP.

Na trhu je stále potřeba nových specialistů na BOZP, protože takový člověk dokáže na pracovišti vytvořit bezpečné prostředí, které zlepší chod celé firmy a zabrání nechtěným škodám či nehodám. Takoví lidé mají pro každého zaměstnavatele dokonce cenu zlata, protože zajišťují zdravé fungování pracovní síly. Tito pracovníci však také potřebují odpovídající pravidelné školení. Bezpečná a zdravá firma přitahuje investory, zákazníky i nové zaměstnance, a tak je třeba přiznat, že práce, kterou služby BOZP odvádějí, je značná.

Periodické školení zaměstnanců BOZP

Instruktor kurzu

Aby byly zajištěny nejaktuálnější a nejčerstvější znalosti o aspektech bezpečnosti na pracovišti, musí služba BOZP také čas od času absolvovat pravidelná školení. Každých 5 let by měli být zaměstnanci zabývající se bezpečností a ochranou zdraví při práci vysláni na školení za účelem osvěžení znalostí a vystavení osvědčení o absolvování tohoto školení. To firmě zaručuje zdravý a bezpečný rozvoj. Témata těchto školení se liší, ale obvykle zahrnují:

  • Důvody nehody,
  • Analýza události, která se stala,
  • Lekce věnované první pomoci a požární ochraně,
  • Naučit se hodnotit rizika a hrozby na pracovišti,
  • Seznámení s různými metodami školení BOZP,
  • Optimalizace pracovních podmínek, eliminace všech hrozeb,
  • Absolvování testu

Jak vidíte, pravidelná školení jsou pro služby BOZP velmi důležitá. Pomáhá zajistit bezpečné podmínky na pracovišti a snižuje šance na nešťastné události. Aktualizace znalostí podle nejnovějších požadavků a směrnic je pro zaměstnance BOZP dokonce základem správného fungování firmy. Vzhledem k tomu, že jednou ze základních lidských potřeb je pocit bezpečí, je v dnešní době klíčové mít řádně vyškolený tým zabývající se bezpečností a ochranou zdraví při práci.

Související články:

EVIDENCE: +48 22 208 38 38