Čo je to bezpečnosť a ochrana zdravia?
BOZP je skratka z výrazu: bezpečnosť a ochrana zdravia pri práci. Je to súbor právnych noriem a výskumných opatrení, ale aj organizačných a technických opatrení. Zásady BOZP umožňujú vytvárať bezpečné pracovné podmienky. BOZP zlepšuje prácu a vďaka BOZP je práca efektívna a bezpečná. Orgán, ktorý reguluje a dohliada na dodržiavanie predpisov, sa nazýva Štátny inšpektorát práce. Cieľom tohto článku je zvýšiť povedomie o dôležitosti BOZP - ak sa má práca vykonávať bezpečne, t. j. bez toho, aby sa vytvorila nebezpečná situácia pre iných alebo pre seba, nemožno ju zanedbávať.
Čo je ochrana práce?
Ochrana práce sa nazýva systém právnych, ekonomických, organizačných a technických opatrení. Všetky tieto systémy 
majú za cieľ zabezpečiť bezpečnosť a ochranu zdravia pri práci.
Systém technických opatrení je:
- Štandardizácia
Systém ekonomických opatrení je:
- Úver
- Cieľ
- Daň
Systém organizačných opatrení je:
- Vzdelávanie
- Zdravotné a sociálne poistenie
Zhrnutie - bezpečnosť a ochrana zdravia pri práci je súbor noriem zameraných na bezpečnosť a zdravie pracovníkov pri výkone ich práce. Najdôležitejšie je chrániť pracovníkov pred možnými rizikami.
Niektoré definície:
Ochrana zdravia zamestnancov Nazýva sa to, čo zaručuje jeho bezpečnosť. Možno to nájsť v právnych normách, kde sú spísané pracovné podmienky. Podľa WHO má ochrana práce zabezpečiť stav telesnej, duševnej, ale aj sociálnej pohody.
Ochrana práce je tzv. súbor právnych noriem, ako aj výskumných, organizačných a technických opatrení, ktoré majú zabezpečiť ochranu práv zamestnanca, ochranu života a zdravia pred nebezpečnými a škodlivými faktormi pracovného prostredia. Okrem toho má za úlohu vytvoriť pre neho pohodlné pracovné podmienky s ohľadom na ergonómiu, fyziológiu a psychológiu práce.
Ktoré práce sú obzvlášť nebezpečné?
Zvlášť nebezpečná práca je práca, pri ktorej je riziko ohrozenia zdravia a života vyššie ako priemerné. Pri organizovaní a vykonávaní takýchto prác je potrebné venovať osobitnú pozornosť.
Medzi obzvlášť nebezpečné práce patria:
- stavebníctvo,
- V nadmorskej výške,
- Demolácia,
- Oprava,
- Montáž,
- V nebezpečných uzavretých priestoroch,
- Súvisí s prítomnosťou vysokých teplôt alebo v blízkosti zariadení a zariadení vytvárajúcich vysoké teploty,
- S nebezpečnými materiálmi,
- s jedovatými, žieravými plynmi a kvapalinami atď,
- V elektrárni a kogeneračnej jednotke,
- Vystupuje naživo.
Takýchto prác je samozrejme oveľa viac, chceli sme len priblížiť pojem "obzvlášť nebezpečná práca".
Na čo treba dbať pri vykonávaní obzvlášť nebezpečných prác?
Bez splnenia týchto požiadaviek sa obzvlášť nebezpečná práca v skutočnosti nemôže vykonávať:
- je potrebné dohliadať na prácu, na ktorú sú určené oprávnené osoby
- sú potrebné opatrenia na ochranu pracoviska a pracovníkov
- inštruktáž zamestnancov je povinná (osobné pracovné zaradenie, postupnosť úloh, požiadavky na bezpečnosť a ochranu zdravia pri jednotlivých činnostiach)
Musí každý absolvovať školenie o bezpečnosti a ochrane zdravia?
Ak chceme zaistiť vlastnú bezpečnosť a bezpečnosť ostatných, je užitočné mať primerané znalosti o tom, aké ochranné opatrenia existujú, ako aj o tom, ako rozpoznať riziká a predchádzať im. Preto si myslíme, že takéto školenie by mal absolvovať úplne každý zamestnanec. Pri nástupe do zamestnania, ale aj po určitom čase, by sa mali znalosti obnoviť. Okrem toho, ak sa na pracovisku nájde osoba bez školenia, zamestnávateľovi hrozí pokuta vo výške, ktorá môže vysoko prevýšiť náklady na naše školenie. Sme presvedčení, že je to nevyhnutné, preto vás vyzývame, aby ste využili naše služby a zabezpečili bezpečnosť seba aj ostatných. Každý, kto vykonáva prácu, ktorá sa považuje za nebezpečnú, má dokonca povinnosť poznať bezpečnosť a ochranu zdravia pri práci. Základné znalosti v oblasti bezpečnosti a ochrany zdravia pri práci sú nevyhnutné pre bezpečnú prácu. Každý zamestnávateľ je povinný poskytnúť svojim zamestnancom školenie o bezpečnosti a ochrane zdravia pri práci. Zamestnávateľ a zamestnanec si musia byť vedomí možných nebezpečenstiev a musia vedieť, ako ich riešiť. Opäť zdôrazňujeme, že je dôležité dodržiavať Zákonník práce a všetky normy, ktoré boli vytvorené na zaistenie bezpečnosti vo všeobecnosti.
Cieľ školenia o bezpečnosti a ochrane zdravia:
Chceme, aby študenti vedeli, aké sú pravidlá bezpečnosti a ochrany zdravia pri práci a prečo je dôležité ich dodržiavať, ako aj to, ako byť zodpovedným zamestnancom v pracovnom prostredí. Chceme, aby si každý uvedomoval nebezpečenstvá na pracovisku a vedel, ako s nimi zaobchádzať. Hygiena, bezpečnosť a pracovná etika sú heslá, ktoré by mali byť pre zamestnancov čo najsvätejšie. Ich dodržiavanie zaručuje vyšší pracovný komfort a každý chce pracovať v príjemnom prostredí.
Prostredníctvom školení o bezpečnosti a ochrane zdravia pri práci získajú zamestnanci vedomosti a zručnosti potrebné pre ich pracovné pozície.
Ciele vzdelávania:
Zamestnanci:
- Vedieť posúdiť a rozpoznať nebezpečenstvo
- schopnosť posúdiť riziko možných hrozieb
- Vedieť, aké sú ochranné opatrenia a ako ich používať
- Poznať požiadavky organizačného práva
- vedieť, ako používať svoje vybavenie
- vedieť, ako sa správať v nebezpečných situáciách
- Ako poskytnúť prvú pomoc
- Ako si zorganizovať prácu
Zručnosti uvedené vo vyššie uvedených podkapitolách sú len základom. Práve tieto základy však tvoria aj profesionalitu a bezpečnosť tohto povolania.
Aké typy školení existujú?
Je užitočné vedieť, aké typy školení existujú, aby ste si ich mohli šikovne vybrať a vedeli, kedy ich vykonať.
Úvodné školenie - toto školenie sa uskutočňuje pred nástupom zamestnanca do práce. Úvodné školenie je určené na prípravu nového zamestnanca na prácu. Stážista je tak zaškolený na vykonávanie svojich povinností v súlade s pravidlami bezpečnosti a ochrany zdravia pri práci.
Periodické školenie - toto školenie naopak spočíva v doplnení a zopakovaní vedomostí z oblasti bezpečnosti a ochrany zdravia pri práci. Upevňovanie a aktualizácia poznatkov je dôležitá najmä v podmienkach rôznych typov zmien, napr. technologických alebo organizačných zmien v danom podniku.
Ako dlho je školenie platné?
Počiatočné - platné 12 mesiacov, v niektorých prípadoch sa musí po 6 mesiacoch vykonať pravidelné školenie
Periodické - v závislosti od pracovného miesta a pozície, ich platnosť sa končí napríklad v závislosti od typu pozície:
- Pracovné pozície - zvyčajne trvajú 12 mesiacov, prípadne 3 roky.
- Pracovné pozície, ale najmä nebezpečné pozície - každý rok
- Zamestnávatelia a osoby zodpovedné za zamestnancov - 5 rokov
Právny základ:
Toto meno môžete často čítať v texte. Odporúčame vám, aby ste sa s ním oboznámili, je to:
- Zákonník práce (Zbierka zákonov z roku 1998, č. 21, položka 94, v znení neskorších predpisov).
- Vykonávacie nariadenie R.M.G.i P. z 27. júla 2004 o školení v oblasti bezpečnosti a ochrany zdravia pri práci (Zbierka zákonov č. 180, položka 1860 z 18. augusta 2004, článok § 15.1.).
Znalosť predpisov je dôležitá. Odporúčame vám napríklad vytlačiť si tieto dokumenty, aby ste ich mali vždy po ruke.
Aké sú zásady pracovného práva?
- Dodržiavanie platných právnych predpisov o právach a povinnostiach v oblasti zdravia a bezpečnosti
- Prevzatie zodpovednosti za porušenie zákonov a pravidiel
- Súlad s platnými predpismi v oblasti zdravotnej starostlivosti
- Znalosť disciplinárneho prepustenia
Ak vás dnešná téma zaujala, pozývame vás, aby ste si pozreli našu ponuku školení, ktorú nájdete na našej webovej stránke.
